人力资源管理是公共事业管理专业吗，专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类。那么具体详细是怎么样的呢？下面我们来详细的分享一下关于人力资源管理是公共事业管理专业吗的那些事。

人力资源管理是公共事业管理专业吗

专科学历中，“人力资源管理”专业属于公共管理类。本科学历中“人力资源管理”专业隶属于工商管理类。具体专业所属学科类别可查看《国家教育行政部门制定的研究生、本科、高职高专专业目录》。

公共事业管理就业现状

培养目标：本专业培养具备现代管理理论、技术与方法等方面的知识以及应用这些知识的能力，能在文教、体育、卫生、环保、社会保险等公共事业单位行政管理部门从事管理工作的高级专门人才。

主要课程：管理学原理、管理心理学、人力资源开发与管理、管理经济学、公共关系、公共财务、管理定量分析、应用统计、管理信息系统、管理文秘。

1、2022年公共事业管理专业就业就业薪酬统计

通过5份公共事业管理专业就业状况分析，公共事业管理专业平均薪酬水平为 5250 元。

若按照工作经验和工龄来统计，公共事业管理专业3-5年工资5000，6-7年工资17500。

你认为上面关于公共事业管理专业的就业薪酬统计准确吗？太高还是太低了？

2、公共事业管理专业就业排名统计

公共事业管理专业就业前景怎么样？根据586份就业数据分析出：

公共事业管理专业在所有 1099个专业中，就业排名第543；

公共事业管理专业在管理学46个专业中，就业排名第41；

公共事业管理专业在公共管理类9个专业中，就业排名第7。

3、2022年公共事业管理专业就业区域和方向统计

公共事业管理专业就业方向有哪些？哪个地区需求量比较大？根据586份就业数据分析出：

需求公共事业管理专业最多的地区是 北京，占22%；

需求公共事业管理专业最多的方向是 房地产，占14%。

除了上述就业地区和方向外，公共事业管理专业在下面地区和方向中也特别受欢迎：

人力资源管理课程

《公司组织与管理》、《人力资源会计》、《人力资源招聘与录用》、《应用心理与管理》、《培训与开发管理》、《金融会计学》、《劳动关系管理》、《员工关系管理》、《劳动关系与劳动法规》、《人力资源信息化管理》 部分高校按以下专业方向培养：发制品、国际人力资源管理。

公共事业管理专业发展前景

人才需求

公共事业管理专业的就业行业领域广阔，毕业生可以有充足的选择余地和空间。公共事业管理专业的人才培养也在根据社会现实进一步拓宽培养目标，进行多元化人才的培养，引导学生面向不同的社会需求进行就业。

考研方向

可报考公共管理、行政管理、法律（非法学）、社会医学与卫生事业管理等硕士专业。

就业方向

学生毕业后可在文教、体育、卫生、环保、社会保险等公共事业管理机构和其它社会中介组织从事管理工作。